Kan kjønnsbalansen i styret påvirke innovasjonsevnen? - Program

De 50 største styrene i Bergensregionen – hvordan har styresammensetningen endret seg de siste årene?

Hege Solbakken er partner og styreleder i Bønes Virik.

Når treffes ditt selskap av de nye reglene? Hva innebærer det og hva blir konsekvensen av å ikke følge de nye kravene?

Marleen Tengs Johansen er advokat og partner i PwC. Hun ble uteksaminert fra Universitet i Bergen i 2013 og leder i dag legal-avdelingen i Bergen. Selv arbeider hun bredt og innenfor flere rettsområder, herunder selskapsrett og personvern. Marleen har også mye erfaring med tvisteløsning og prosedyre. 

De som lykkes er selskapene som ser på lovkravene som en integrert del av forretnings- og bærekraftstrategi. Kan mangfold og inkludering løse behovene for fremtidens arbeidsstyrke?

Nina Grimeland er rådgiver innen fremtidens arbeidsstyrke og sosial bærekraft i PwC Consulting. Hun er utdannet ved Sjøkrigsskolen og har nesten 20 års erfaring med ledelse og HR fra Sjøforsvaret. Nina er genuint opptatt av å legge til rette for å få frem det beste i styrer, ledergrupper og individer gjennom mangfoldsledelse.

Hva sier forskningen? Bidrar styresammensetning faktisk til verdiskapning?

Karin S. Thorburn er finansprofessor ved NHH, professor II ved The Wharton School of University of Pennsylvania, og gjesteprofessor i finans ved Tuck School of Dartmouth College. Hennes forskning fokuserer på M&A, kreditt, konkurser, børsnoteringer, selskapsstyring og samfunnsansvar. Karin har en doktorgrad i finansiell økonomi fra Stockholm School of Economics. Hun har også forsket på kvotering av kvinner og hvordan kjønnsrepresentasjon kan påvirke resultater, og har selv lang styreerfaring og sitter i flere styrer, deriblant Argentum, Maritime og Merchant Bank, og Nussir.

Anders Skjævestad vil dele sine tanker om styresammensetning blant annet med bakgrunn i rollen som mangeårig medlem i Telenor sin valgkomité. Han har lang erfaring fra finansbransjen og er divisjonsdirektør for Bedriftsmarked Liv og Pensjon i DNB. Anders har et bredt engasjement og er blant annet styreleder i NCE Finance Innovation og nestleder i Raftostiftelsens styre hvor han engasjerer seg innen sosial bærekraft.

Cathrine Rieber jobber som organisasjonsutvikler i Sparebanken Vest, og har tidligere erfaring fra rekrutteringsbransjen med fokus på seleksjon av styre- og toppledere i offentlig og privat sektor. Hun er femte generasjons eier i GC Rieber i Bergen og har styreerfaring med både allmennyttig og kommersiell vinkling i familiebedriften, i hhv GC Rieber Fondene, Solheimsviken Næringspark og GC Rieber Eiendom. I dag er hun styremedlem i GC Rieber AS konsernstyre. De siste tre årene har hun også erfaring fra valgkomitéarbeid for Family Business Norway, en uavhengig forening av og for familieeide bedrifter.